Müessese Sahibi ile Oluşan Samimiyetin Oluşturduğu Sorunlar :

İnsanlar sürekli muhabbet ettikleri görüştükleri kişiler ile ister istemez samimi olmak zorunda kalırlar. 
Müessese sahipleri ve müessesede çalışanlar içinde durum böyle. Yeni bir iş yerine başladığınız zaman işyerinizdeki kişileri daha önceden tanımıyorsanız onlar hakkında bir çok şeyi merak ettiğiniz gibi kafanızda da bir takım fikirler oluşmaya başlar.
Yeni bir iş yerinde çalışmaya başladığımız zaman doğal olarak herkese iyimser ve samimi yaklaşırız. Karşılıklı iyi niyetler ile uzun süre çalışabileceğimizi düşünürüz.

O işyerinde ki kişileri tanımamız ve güzel bir ekip olabilmemiz için zaman gereklidir. İşte o zamanı kazanıncaya kadar bir çok kez kişiler hakkında yanlış kararlar verebilir ister istemez ön yargılı olabiliriz.

Zamanla müessesede herkesi iyi tanıyor olacağız. Geriye doğru baktığımız zaman ilk zamanlardan daha samimi olduğunuzu göreceksiniz. Asıl konumuz ve sorunlarda burada başlıyor.

Özellikle tek şubeli işletmelerde müessese sahibi ile beraber çalışacağınız için zamanla onunla da samimi olacaksınız. Bir süre sonra bu samimiyetin getirdiği olumlu sonuçlar olduğu gibi olumsuz sonuçlarda karşınıza çıkacaktır.

Örnekler ile durumu açıklayacak olursak :

Örnek A : Yeni işinize başlayalı 5 ay olmuş. İşyeriniz müessese sahibi, siz ve bir çalışandan oluşmakta. 5 ay içerisinde müessese sahibi ve çalışanın güvenini kazanmışsınız ve oldukça çalışkan bir optisyensiniz.
Mutlusunuz, çalışıyorsunuz, işinizi severek yapıyorsunuz vs.

• Müessese sahibinin size olan güveni, samimiyeti ve çalışkanlığınızın sonunda müessese sahibi her geçen gün biraz daha geç geliyor ya sık sık dükkanı size bırakıp gidiyor.
• Ödemeler konusunda size yetki vermiş ödemeleri siz yapıyorsunuz.
• Müessese çalışanı bile zamanla artık bazı şeyleri erteleyebilir ya da geç yapıyor hale gelecektir.
• Hatta bazen müessese ödemeleri yüzünden, ya da farklı bir sebepten dolayı maaşınızı geç alıyorsunuz ya da tamamını alamıyorsunuz.
• Zamanla öyle bir hal alacak ki ödemeler konusunda bile artık sizin başınız ağrıyacaktır. Yani sorumlu olmadığınız halde ödemeleri takip ediyor olacak ve sizin üzerinizde artı bir yük olacaktır.
• Müessese sahibi tarafından görev ve sorumluluğunuz dışında ki bir işle görevlendirilebilirsiniz.

Sorun çok çalışmanız değil bir süre sonra bütün problemlerin içinde, bütün yükün ağırlığı altında kendinizi bulmanızdır. Zaman ilerledikçe bu kadar artı yük sizi de işinizden soğutabilir.

Bunun yaşanmış örneklerini optisyenler arasında görmekteyiz. Bir çok optisyen müessese sahibi ve çalışanların duyarsızlığı yüzünden kısa zamanda işyerinde ayrılmak zorunda kalmaktadır.
Günümüzde optik müessesesini ek iş olarak açan insanlar bile var. Ek iş olsun diye güzel konumda ki bir yere optik müessesesi açabiliyor. Bu durumda müessesenin bütün yükü optisyenin üzerinde olacaktır ki şahsi olarak bunu kesinlikle kabul etmiyorum. Böyle yerlerde çalışmakta pek mantıklı değil aslında. Sonuçta meslek etiklerini bile hiçe saymış ve sadece ticari amaç güden bir müessesenin çalışan optisyeni oluyorsunuz.

Optisyen İsmail UYAR